Opublikowane nawww.theprotocol.it 05 mar 2025
- Zarządzanie 200-osobowym zespołem (pośrednio lub bezpośrednio zgodnie ze strukturą organizacyjną wydziału produkcji)
- Utrzymanie wymaganych standardów produkcyjnych z uwzględnieniem aspektów dotyczących bezpieczeństwa, środowiska, jakości, serwisu oraz kosztów
- Zapewnienie optymalnej struktury i organizacji pracy
- Aktywne uczestnictwo w systemie operacyjnym fabryki ukierunkowanym na ciągłe doskonalenie
- Inicjowanie działań usprawniających z zakresu posiadanych systemów zarządzania
- Zarządzanie wizualne w obszarze wydziału produkcji
- Egzekwowanie i promowanie kultury bezpieczeństwa
- Dbanie o dobrą atmosferę pracy i zaangażowanie zespołu
- Wykształcenie wyższe kierunkowe
- Minimum 5-letnie doświadczenie na tym samym lub podobnym stanowisku w obszarze produkcji żywności
- Minimum 3-letnie doświadczenie w procesie wdrażania systemów ciągłego doskonalenia (TPM, LEAN, SIX SIGMA)
- Doświadczenie we współpracy i zarządzaniu kilkusetosobowym zespołem
- Komunikatywna znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie
- Znajomość obsługi systemu ERP (mile widziany SAP)
- Wiedza nt. podstawowych standardów BHP, HACCP, GMP, GHP
- Nastawienie na ciągłe doskonalenie i poszerzanie wiedzy o produkcie i procesie
- Atrakcyjne wynagrodzenie połączone z roczną rewizją wynagrodzeń oraz nagrodą za wyniki
- Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy
- Hybrydowy model pracy po okresie wdrożenia
- Prywatna opieka medyczna
- Dofinansowanie do zajęć sportowych – Karta Multisport
- Możliwość wpływania na sposób wykonywania swoich zadań – nasze zespoły nieustannie poszukują nowych i lepszych sposobów na usprawnienia
- Możliwość udziału w inicjatywach społecznych ASV (Ajinomoto Group Shared Value)
- Wiele innych atrakcji organizowanych przez firmę, które umilają czas
- dofinansowanie zajęć sportowych
- prywatna opieka medyczna
- dofinansowanie szkoleń i kursów
- ubezpieczenie na życie
- możliwość pracy zdalnej
- elastyczny czas pracy
- owoce
- spotkania integracyjne
- dofinansowanie wypoczynku
- paczki świąteczne
- pikniki rodzinne
Ajinomoto Poland Sp. z o.o. specjalizuje się w produkcji i dystrybucji zup oraz dań instant z makaronem. Firma zarządza markami OYAKATA, oraz jest producentem asortymentu produktów marek własnych. We wdrażaniu zaawansowanej technologii produkcji i oferowaniu produktów spełniających oczekiwania klienta oraz docelowych konsumentów dań i zup instant z makaronem korzysta z bogatego doświadczenia korporacji Ajinomoto Group której jest częścią. Proces produkcji odbywa się w zakładzie produkcyjnym w Małkini Górnej w oparciu o najwyższe standardy jakościowe i spełnia on wymogi zgodnie z certyfikatami jakości ISO 9001, ISO 14001, BRC, IFS.
Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Ajinomoto Poland Sp. z o.o. z siedzibą w: Franciszka Klimczaka 1, 02-797 Warszawa (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres maks. 1 roku od zakończenia publikacji ogłoszenia, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: ado@ajinomoto.com.pl.